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チームと企業を繋ぐチームマッチングプラットフォーム「Crewto」
株式会社Crewtoは、「チーム」単位で就職・転職や業務委託のマッチングを行うプラットフォーム「Crewto」を運営。個人ではなく、既に気心の知れたメンバーで構成されたチームが、そのまま企業の求人やプロジェクト案件に応募できる点が最大の特徴。これにより、働き手は慣れた仲間と高いパフォーマンスを発揮でき、企業はチームビルディングのコストを削減し即戦力を確保できる。Crewtoは「チームキャリア」という、チームでの実績や貢献を評価する新しい働き方の価値観を提唱している。
ターゲット顧客
【働き手側】 ・フリーランスや副業で活動し、既にチームを組んでプロジェクトを遂行している人々。 ・企業の同僚など、気心の知れた仲間と一緒に独立や転職を考えているグループ。 ・デザイナーとコーダーなど、補完的なスキルを持つ専門家同士のチーム。 【企業側】 ・新規事業立ち上げで迅速に開発チーム等を必要とするスタートアップ。 ・専門スキルを持つチームを外部から調達したい企業。 ・採用やオンボーディングのコストを削減し、即戦力チームを効率的に確保したい企業。
提供価値
【働き手（チーム）への価値】 ・個人での活動の限界や不安を解消し、チームとして仕事を探せる。 ・慣れ親しんだメンバーと働くことで、能力を発揮しやすい環境で新しい挑戦ができる。 ・互いのスキルを補完し合い、一人では受注が難しい大規模な案件にも挑戦可能になる。 【企業への価値】 ・チームビルディングの時間的・金銭的コストを削減できる。 ・既に連携が取れているチームの活用により、業務の効率と質を向上させられる。 ・社員をコア業務に集中させ、コスト削減と業務効率化を両立できる。
収益モデル
公式サイト上では具体的な料金プランや価格体系に関する詳細な記述は見つかっていない。企業は無料で募集を掲載し、試すことができると示唆されている。また、プロジェクトに対応できる人材をコーディネートする「アウトソースエージェント」という人材紹介・支援サービスも提供しているが、その料金体系（成功報酬、手数料など）に関する具体的な情報は確認されていない。
