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ビジネスモデル
育成から採用までを一気通貫で支援するエンジニアプラットフォーム
株式会社TechBowlは、エンジニア志望者と企業間のスキルギャップを解消するため、オンライン教育プラットフォーム「TechTrain」を運営しています。現役トップエンジニアによるメンタリングを通じて実務レベルの人材を「育成」し、そのスキルを可視化した上で企業に「接続」する、育成から採用までを一気通貫で支援するビジネスモデルを構築しています。
ターゲット顧客
主な顧客は、エンジニアとしての就職やキャリアアップを目指す「個人（学生や若手社会人）」と、即戦力エンジニアの採用や社員のリスキリングを求める「法人」の2つのセグメントです。個人は実務経験やキャリアパスの明確化を求め、法人は候補者のスキルを正確に見極め、採用のミスマッチを減らしたいというニーズを持っています。
提供価値
個人に対しては、実務に近い開発課題「MISSION」や現役エンジニアとの1on1面談を通じて、実務経験の獲得、ポートフォリオ構築、キャリアパスの明確化という価値を提供します。法人に対しては、メンターによる「第三者評価データ」や独自のスキル評価基準「Rank」によって客観的にスキルが可視化された候補者と出会う機会を提供し、採用のミスマッチを解消します。
収益モデル
個人向けには、基本的なサービスを無料で提供し、現役エンジニアとの1on1メンタリングなどが付く有料プラン（3ヶ月、6ヶ月、9ヶ月コース）で収益を得ています。法人向けには、「企業研修（月額10万円〜）」、「技術支援」、「採用支援」の3つのソリューションを提供しており、特に採用支援では人材紹介サービス「AgenTrain」やダイレクトスカウトサービス「DirecTrain」を展開しています。
